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Nouvelles
Temps de libération：
2025-03-27
Le 24 août 2023, à 9 h 30, Ding guangjing, chercheur de troisième niveau de la Fédération géologique de l'énergie et des produits chimiques de la province de l'Anhui, et Wang Lijun, Secrétaire général adjoint de l'Association de l'électricité de la province de l'Anhui, se sont rendus sur le site de construction de matériel de Hefei sur l'île scientifique de Chine.
L'Institut de recherche scientifique et de lumière, le projet de modification de ligne de l'installation de distribution d'énergie variable de 10KV et au - dessous de l'Institut de plasma a été entrepris par la société limitée huichen Smart Power Technology Co., Ltd, accompagné par Zhou Yi Lei, Président de huichen zhou zhou zhou zhou zhou zhou, à l'été 2023, nous prendrons le thème "Journée d'été fraîche, Ancon marche avec nous" pour visiter le personnel de première ligne de la construction d'électricité, leur envoyer des fournitures de protection contre l'été et de refroidissement.
Ding guangjing, chercheur de troisième niveau de l'Union géologique de l'énergie et de la chimie de la province de l'Anhui, a déclaré lors de l'inspection des condoléances que le fonctionnement normal de l'électricité urbaine pendant l'été ne pouvait pas se faire sans le travail acharné des constructeurs de première ligne. Il a exhorté tout le monde à faire attention à la chaleur et au refroidissement et à se protéger. En outre, il a exhorté les entreprises à donner la priorité à la vie, à la sécurité et à la santé de leurs employés, en veillant à ce que les travailleurs de l'électricité de première ligne passent leurs vacances d'été en toute sécurité.
Wang Lijun, Vice - Secrétaire général permanent de l'Association de l'industrie de l'électricité de la province de l'Anhui, a déclaré que par temps chaud, le personnel de l'électricité qui s'accroche à son poste devrait prêter attention à la protection du laboratoire et à la sécurité personnelle.
Zhou Yi Lei, Président du Conseil d'administration de Co., Ltd., a exprimé sa gratitude pour l'activité "cool" du syndicat et a déclaré que la société continuerait à se concentrer sur les conditions de travail et de vie des employés, à créer un meilleur environnement de travail et un meilleur traitement, afin que les employés ressentent Les soins et la chaleur du syndicat et de la société.